Din cuprinsul articolului
Pensionarii cu mulți ani de muncă vor beneficia de creșteri semnificative ale pensiilor, între 600 și 1.600 lei, în urma recalculării. Vă prezentăm detalii conform noii legi a pensiilor și exemple concrete.
Conform noii legi a pensiilor, care se aplică din 1 septembrie, pensionarii vor primi pensii recalculate. Cei care au lucrat mulți ani se pot aștepta la o creștere substanțială.
Detalii despre noua lege
Marea noutate a legii este introducerea punctelor bonus pentru fiecare an muncit peste 25 de ani. Fiecare punct bonus, cunoscut și sub numele de punct de stabilitate, valorează 81 de lei. Aceasta înseamnă că pentru fiecare an suplimentar de muncă, pensionarii vor primi un bonus de 81 de lei, care se adaugă la pensia lor lunară.
Astfel, cei care au muncit mai mult de 25 de ani vor vedea creșteri substanțiale în pensiile lor, reflectând efortul și contribuția lor îndelungată.
Modul de acordare a punctelor de stabilitate
Punctele de stabilitate se acordă conform următoarelor criterii:
- Pentru fiecare an muncit între 25 și 29 de ani: 0,5 puncte
- Pentru fiecare an muncit între 30 și 34 de ani: 0,75 puncte
- Pentru fiecare an muncit peste 35 de ani: 1 punct
La aceste puncte se adaugă punctele de contribuitivitate și punctele de stabilitate pentru perioadele asimilate sau necontributive, cum ar fi anii de șomaj, armată și facultate, pentru care se acordă 0,25 puncte pe an.
Calculul pensiei
Totalul punctelor se înmulțește cu valoarea de referință a punctului, care este de 81 de lei, pentru a obține pensia finală.
Exemplu de calcul al punctelor pentru pensiile recalculate din 1 septembrie
Să presupunem că un pensionar a urmat 4 ani de facultate. Pentru aceasta, va primi:
- 4 ani X 0,25 puncte = 1 punct
Dacă a avut și un an de armată și un an de șomaj, va primi:
- 2 ani X 0,25 puncte = 0,5 puncte
Totalul punctelor pentru perioadele asimilate va fi:
- 1,5 puncte X 81 lei = 121 lei în plus la pensie
Astfel, pensionarul va primi un total de 121 de lei în plus la pensie datorită punctelor de stabilitate pentru perioadele asimilate.
Câți bani în plus primește un pensionar care a muncit 25, 30, 35, 40 și 45 de ani?
- 25 de ani de muncă: 0 puncte bonus
- 30 de ani de muncă: 5 ani X 0,5 puncte = 2,5 puncte bonus
2,5 puncte X 81 lei = 202 lei în plus - 35 de ani de muncă: 5 ani X 0,5 puncte + 5 ani X 0,75 puncte = 6,25 puncte bonus
6,25 puncte X 81 lei = 506 lei în plus - 40 de ani de muncă: 5 ani X 0,5 puncte + 5 ani X 0,75 puncte + 5 ani X 1 punct = 11,25 puncte bonus
11,25 puncte X 81 lei = 911 lei în plus - 45 de ani de muncă: 5 ani X 0,5 puncte + 5 ani X 0,75 puncte + 10 ani X 1 punct = 16,25 puncte bonus
16,25 puncte X 81 lei = 1.316 lei în plus
Exemplu concret
Pensionar cu 39,5 ani de muncă
- Ani de muncă: 39,5 ani
- Punctaj mediu anual: 1,6
- Pensie de bază: 1,6 puncte X 2.054 lei (punct de pensie) = 3.286 lei
Puncte de stabilitate pentru 39,5 ani de muncă:
- 5 ani X 0,5 puncte + 5 ani X 0,75 puncte + 4,5 ani X 1 punct = 10,75 puncte bonus
Total puncte:
- 39,5 ani X 1,6 puncte = 63,2 puncte
- 63,2 puncte + 10,75 puncte = 73,95 puncte
Pensie recalculată:
- 73,95 puncte X 81 lei = 5.992 lei
Creștere față de pensia anterioară:
- 5.992 lei – 3.286 lei = 2.706 lei în plus
Pensionar cu 43 ani de muncă
- Ani de muncă: 43 ani
Puncte de stabilitate pentru 43 ani de muncă:
- 5 ani X 0,5 puncte + 5 ani X 0,75 puncte + 8 ani X 1 punct = 14,25 puncte bonus
Total puncte de contributivitate:
- 43 ani X 1 punct = 43 puncte
Total puncte:
- 43 puncte + 14,25 puncte = 57,25 puncte
Pensie recalculată:
- 57,25 puncte X 81 lei = 4.636 lei
Impozitare:
- 4.636 lei brut – 230 lei (impozit) = 4.406 lei net
Creștere față de pensia anterioară:
- 4.406 lei – 2.300 lei = 2.106 lei în plus
