Din cuprinsul articolului
Criză la Casa de Pensii. Din cauza întârzierilor în aplicarea noii legi a pensiilor și a blocajelor administrative, angajații Caselor teritoriale de Pensii se confruntă cu o nouă criză. Situația a fost semnalată de Federația Națională Solidaritatea Socială a Muncii.
La opt luni de la intrarea în vigoare a noii legislații privind pensiile,lipsa programelor informatice funcționale și volumul mare de muncă generat de recalculări au creat foarte multe cereri nerezolvate.
„Mica recalculare” a rămas doar pe hârtie
„Mica recalculare” a rămas doar pe hârtie, în timp ce angajații de la Casele de Pensii continuă să lucreze în condiții dificile, fără plată pentru orele suplimentare și cu sarcini în continuă creștere.
Posturi sunt blocate
„Pe lângă volumul de muncă neplătit, angajații se confruntă și cu incertitudini legate de personal. La finalul lunii iunie expiră contractele individuale de muncă ale aproximativ 600 de lucrători angajați temporar pentru susținerea procesului de recalculare, ceea ce va reduce și mai mult capacitatea instituțională a caselor de pensii.
În paralel, numeroase posturi rămân blocate, neputând fi ocupate prin concurs, în timp ce atribuțiile sunt redistribuite celor rămași”, a explicat BNS.
Federația Sindicatelor susține că, în acest climat de suprasolicitare fizică și psihică, cu o salarizare sub media sistemului bugetar și fără acces la sporuri sau prime, intențiile de austeritate fiscală ar putea declanșa reacții dure.
În lipsa unor măsuri compensatorii, scăderea veniturilor angajaților riscă să ducă la nemulțumiri majore și chiar la proteste, inclusiv blocaje în activitatea caselor de pensii.
Solicitări numeroase de la nivel central
Federația Sindicatelor susține că angajații nu fac față și că pensionarii riscă să fie afectați.
Sindicatele susțin că, în acest climat de suprasolicitare fizică și psihică, cu o salarizare sub media sistemului bugetar și fără acces la sporuri sau prime, intențiile de austeritate fiscală ar putea declanșa reacții dure.
În lipsa unor măsuri compensatorii, scăderea veniturilor angajaților riscă să ducă la nemulțumiri majore și chiar la proteste, inclusiv blocaje în activitatea caselor de pensii, potrivit EVZ.
