Din cuprinsul articolului
Anglia și Germania crește vârsta de pensionare. În toată Europa se pregătește o reformă puternică a sistemului de pensii. Europa se confruntă cu o creștere a numărului de pensionari în același timp cu creșterea speranței de viață. De ce România trebuie să facă la fel?
Numărul angajaților scade, iar pensionarii vor ajunge la paritate cu cei care au locuri de muncă. Un studiu arată că în România, pensia va ajunge la doar 30% din salariu în 2040, dață de 46% cât e acum.
Sistemele de pensii din Europa, supuse unor presiuni
Marea Britanie majorează vârsta de pensionare, iar în Germania dezbaterea se intensifică, în timp ce țări precum Belgia și Polonia demonstrează arată cât de diferit abordează Europa problema pensionării, scrie presa germană consultată de Newsweek.
Guvernul britanic se îndreaptă spre o vârstă de pensionare mai mare. Vârsta legală este în prezent de 66 de ani și urmează să crească la 67 de ani până în 2028, iar pe termen lung chiar la 68 de ani.
Contextul este dat de speranța de viață în creștere și de presiunile tot mai mari asupra bugetului de stat. Pentru generațiile mai tinere, asta înseamnă că pensionarea se amână tot mai mult.
Abordări diferite privind sistemul de pensii în Europa
Belgia se confruntă cu proteste împotriva reformelor, Polonia menține vârste de pensionare scăzute în ciuda riscurilor.
Așadar, vârsta de pensionare devine din ce în ce mai mult o variabilă dinamică, orientată către speranța de viață, finanțele publice și piața muncii. Pentru angajați, acest lucru înseamnă în primul rând un lucru: în viitor, pensionarea nu va mai începe la o dată fixă, ci va deveni o variabilă mai individuală și mai susceptibilă de modificări politice.
Ce se întâmplă în România?
Guvernul Bolojan a început primele reforme. Magistrații se vor pensiona la 65 de ani după o perioadă de tranziție. Urmează reforma pensiilor militare și ale polițiștilor unde, de asemenea, se urmărește creșterea vârstei de pensionare.
E foarte posibil ca acest lucru să nu fie suficient. Așa că sunt doar 2 posibilități pentru România: creșterea vârstei de pensionare sau o pensie mai mică (fie prin anularea indexărilor, devalorizarea pensiilor prin inflație etc), potrivit newsweek.ro.
