Din cuprinsul articolului
Sistemul sanitar din România se confruntă cu o nouă criză. Premierul Ilie Bolojan a anunțat reducerea cu 10% a cheltuielilor de personal, inclusiv în Sănătate, deși anterior se promisese că acest sector va fi exceptat de la măsurile de austeritate. Reduceri de personal, tăieri de sporuri și modificări de program sunt toate posibile. Organizațiile lucrătorilor din Sănătate și Asistență socială reacționează ferm și pregătesc proteste, strângând semnături pentru acțiuni sindicale legale.
Volum mare de muncă și venituri insuficiente
Aceasta nu este o reformă reală, ci o presiune suplimentară asupra unui sistem deja suprasolicitat, cu deficit cronic de personal, ore suplimentare și gărzi neplătite. Sporurile rămân plafonate la nivelul anului 2018, iar munca de noapte este compensată modest, cu 300–500 de lei lunar, indiferent de numărul turelor. Asistenții medicali, infirmierele, farmaciștii, biologii, personalul TESA, lucrătorii din DSP-uri sau asistenții medicali comunitari reclamă același lucru: volum mare de muncă și venituri insuficiente.
Fără dialog real cu Guvernul, sistemul sanitar riscă un blocaj care va afecta pacienții și funcționarea spitalelor. Solidaritatea între lucrători și organizațiile sindicale este esențială, iar protestele și presiunea publică rămân instrumente importante.
Reducerile de venituri
Totuși, dincolo de acțiunile colective, fiecare angajat rămâne vulnerabil. Reducerile de venituri, tăierile de sporuri și deciziile unilaterale lovesc oamenii ca indivizi, nu doar sistemul. Drepturile se apără concret: prin contestații, intervenții sindicale punctuale, reprezentare juridică și acțiuni în instanță, instrumente pe care Sindicatul Național Forța Legii le folosește de peste 25 de ani.
Organizația sindicală trebuie întărită
Protestele sunt necesare, dar protecția individuală este la fel de importantă. În aceste vremuri tulburi, lucrătorii din Administrația publică, Sănătate și Asistență socială trebuie să-și întărească organizația sindicală care îi sprijină zi de zi în relația cu angajatorul.
Vor veni momente dificile și protecția individuală trebuie asigurată. Distribuiți acest mesaj colegilor și contactați-ne pentru sprijin.
Sursă: fortalegii.ro