Din cuprinsul articolului
Poștașii care s-au aflat în grevă ar urma să își reia chiar de astăzi activitatea, după ce conducerea companiei și sindicatul reprezentativ au semnat noul Contract Colectiv de Muncă.
Acesta prevede majorarea salariilor în două tranșe, de la 1 iunie și de la 1 septembrie. Anunțul a fost făcut aseară de ministrul digitalizării, Bogdan Ivan, ministrul Cercetării, Inovării și Digitalizării, la încheierea negocierilor cu sindicatele.
Poștașii renunță la grevă! Cât vor primi în plus la salariu
În urma negocierilor cu reprezentanții Poștei Române s-a ajuns la o formă finală a contractului de muncă, agreată de cele două părți.
„După zeci de ore de negocieri s-a ajuns la o formă finală a Contractului colectiv de muncă dintre sindicatul reprezentantiv și Compania Națională Poșta Română, un contract colectiv de muncă care trebuia să fie semnat acum 114 zile”, a declarat, marți seara, Bogdan Gruia-Ivan, ministrul Cercetării, Inovării și Digitalizării.
Ivan mai spune că varianta noului contract prevede creșteri salariale în două tranșe pentru angajați, iar potrivit unor surse Antena 3, majorarea va fi de 369 lei net, în două tranșe.
„Am stabilit clar care sunt drepturile nediscrimatorii ale fiecărui angajat al CN Poșta Română, iar mai mult s-a stabilit în comun acord o creștere salarială care se apropie oarecum de ceea ce a solicitat sindicatul, într-o medie cuprinsă între 350 și 370 de lei net, în două tranșe.
În calitatea de reprezentant al acționarului majoritar, în speță Ministerul Cercetării, Inovării și Digitalizării am un interes foarte clar și specific ca cei 21.500 de angajați ai Poștei Române să șite că au predictibilitate atunci când vorbim despre salariile lor, iar în același timp oamenii de acasă, pensionarii, persoanele care așteaptă diverse prestații, să aibă garanția că o să le primească la timp”, a mai spus ministrul.
Situația salarială, departe de a fi fost rezolvată, susțin reprezentanții sindicaliștilor
Pe de altă parte, liderii de sindicat susțin că salariații Poștei Române sunt în continuare nemulțumiți și consideră că există multe lucruri de rezolvat în cadrul companiei. Președintele Blocului Național Sindical, Dumitru Costin, prezent la discuții.
„Vom avea de la 1 iulie aproape 80% din salariați plătiți la salariu minim pe economie, în situația în care Guvernul va lua decizia ca prin hotărâre de guvern să majoreze acest salariu. Vom avea de lucru pentru a repara ceea ce s-a stricat în ultimii ani de zile.
Pentru că acel fond de salarii pe care l-am prevăzut în Contractul Colectiv de Muncă va trebui să fie redistribuit pe două mecanisme, pe de o parte, corecții salariale, pe de altă parte, acel spor de fidelitate. Ne va lua probabil, ani de zile să facem corecții, pentru că situația salarială, în opinia noastră, este departe de a fi fost rezolvată”, a declarat Dumitru Costin, potrivit RRA.
Reamintim că peste 7.000 de lucrători poștali din 32 de județe au intrat luni în grevă generală, nemulțumiți de salarii și de sporuri.
